Tecnología

Cómo generamos turnos perfectos en segundos

Más que un cuadrante, es un motor de optimización que equilibra las necesidades de tu centro con los derechos de tu equipo.

Eslabón 01

Configuración: La base de datos inteligente

El sistema comienza ingiriendo la realidad de tu centro. No rellenamos huecos; modelamos tu organización.

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Estructura multinivel: Define Compañías, Centros, Equipos y Localizaciones con jerarquías claras.
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Perfiles de Empleado: Gestiona tipos de contrato, especialidades, polivalencias y periodos de validez.
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Turnos y Patrones: Crea turnos base (M, T, N) o rotaciones cíclicas complejas (7x7, 5x2, 2x2) que el sistema aplica automáticamente.

Mi Hospital (Compañía)

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Planta 4 - UCI (Equipo)

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Contrato 40h Especialista UCI Turno Mañana

Descanso 12h ✓ Activo

Max. 48h semanales ✓ Activo

Descanso semanal (36h) ✓ Activo

Max. Noches consecutivas ✓ Activo

Total Reglas Auditadas +100

Eslabón 02

Configura más de 100 tipos de restricciones legales, colectivas e individuales. El sistema actúa como un auditor permanente.

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Control Legal Automatizado: Horas máximas diarias, descansos entre turnos y límites de turnos especiales (noches).
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Bolsas de Horas: El sistema recomienda a los empleados con más margen de horas para evitar excesos o infratrabajo.
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Preferencias Individuales: Bloquea días específicos o solicita turnos concretos para conciliar la vida personal del equipo.

Eslabón 03

Aquí ocurre la magia. Nuestro algoritmo no "rellena huecos", busca la solución perfecta entre millones de posibilidades.

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Definición de Demanda: Indica cuántas personas necesitas por turno y especialidad cada día.
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Optimización real: El solver prioriza el bajo coste (evitando horas extra) y el bienestar del equipo (respetando deseos).
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Simulaciones ilimitadas: Genera varios borradores, compáralos y publica el que mejor se adapte al momento.

Procesando Cálculo Matemático...

Calculando 127.402 combinaciones legales encontradas...

12s

Finalizado

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App + RR.HH Sync: Los cambios de turno aceptados se exportan automáticamente a nómina al final de mes.

Eslabón 04

Una vez generado, el cuadrante vive en la palma de la mano de tus empleados y en los informes de RR.HH.

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Comunicación Bidireccional: Notificaciones inmediatas en la App. Sin grupos de WhatsApp caóticos.
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Autogestión de Cambios: Los empleados pueden intercambiar turnos legalmente entre ellos. Tú solo validas.
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Exportación Inteligente: Informes de absentismos, vacaciones y horas para RR.HH. integrables vía API.

Deja que Turnyon se encargue de la matemática pesada mientras tú te encargas de lo que importa.

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